Artikel mit dem Tag "Führung"



... in Führung das Konzept Teil # 2
... in Führung · 30. März 2021
Unsere Unternehmen sind nach wie vor in Hierarchien organisiert. Diese Organisations- und Informationsformen sind nicht mehr zeitgemäß und sie sind auf keinen Fall zukunftsträchtig. Die neuen Megatrends sind nicht mehr aufzuhalten. Die Digitalisierung hat eine weltweite Vernetzung geschaffen. Die Algorithmisierung und die Künstliche-Intelligenz erzeugen in diesem Netzwerk eine eigene Intelligenz. Durch die Fragmentierung wird die unüberschaubare Vernetzung auf sinnvolle und nutzbare...
Cotur · 19. Oktober 2020
Unsere Welt, unsere Kultur, unsere Gesellschaft und unsere Unternehmen verändern sich. Jeder von uns hat sich verändert. Warum hat sich die Führungskräfteentwicklung im Mittelstand nicht verändert? Alles ist in Bewegung. Krisen und Megatrends beeinflussen uns und unsere Unternehmen. Wir haben die Industriegesellschaft verlassen und sind auf dem Sprung zur Wissensgesellschaft. Die jungen Generationen haben sich bereits angepasst. Aus dem früheren Drang nach mehr Kompetenz, ist heute die...

Cotur · 13. Juli 2020
Der Landes-Innovationspreis – Dr.-Rudolf-Eberle-Preis – gehört zu den Preisen der ersten Stunde, die in Deutschland für Innovationen vergeben wurden. Bereits seit 1985 ehrt er unkonventionelle Ideen für innovative Produkte, Verfahren oder Dienstleistungen. Er wird an im Land ansässige kleine und mittlere Unternehmen aus Industrie, Handwerk sowie technologischer Dienstleistung vergeben. Mit unserem Blended-Learning Führungskräfteentwicklungsprogramm Leadershape by COTUR®, gehören wir...
Coaching · 22. April 2020
Und plötzlich werden da „schöne Worte“ in eingerahmter Form im Unternehmen aufgehängt und keiner der Mitarbeiter*innen im Unternehmen weiß Bescheid. Sehr häufig beobachten wir, dass bei der Kulturentwicklung in Unternehmen gravierende Fehler gemacht werden. Auf der oberen und mittleren Managementebene werden beispielsweise Werte, Leitlinien oder Visionen entwickelt. Diese werden meist mit einem Event auf die gesamte Führungsebene gestreut und dann per Imagefilm oder Plakate in XXXL im...

... in Führung · 13. Februar 2020
Gestern noch Mitarbeiter, Kollege, Freund oder Bekannter und heute plötzlich Chef. Dieser Rollenwechsel benötigt mehr als den festen Glauben ich schaffe das. Ein echter Perspektivwechsel ist von Nöten. Da stellt sich zuerst einmal die Frage, warum ich? Warum hat man mir das Angebot gemacht? Die Antwort darauf ist oftmals sehr individuell. In der Regel können Sie jedoch davon ausgehen, dass Sie in der Vergangenheit einen guten Job gemacht haben. Sehen Sie diese Möglichkeit als Kompliment...
Cotur · 16. Dezember 2019
Auch dieses Jahr spendet COTUR® - Die Coaching Manufaktur erneut für einen guten Zweck. Insgesamt sind dieses Jahr 5.000 Euro gespendet worden, 1.500 Euro als direkte Geldspende und 3.500 Euro als Sachspende im Rahmen einer Pro-Bono-Spende für Coachings. Diese Pro-Bono-Coachings können für bedürftige Menschen im Jahr 2020 abgerufen werden.

Cotur · 09. Dezember 2019
Die Region der Hidden-Champions beheimatet nicht nur hervorragende Unternehmerpersönlichkeiten, sondern auch einen Coach, der sich über die Auszeichnung TOP Business-Coach 2019 freuen darf. Stefan Kozole wurde im Dezember 2019 durch Prof. Dr. Eva Jonas und ihrem Team der Abteilung Sozialpsychologie der Universität Salzburg und Prof. Dr. Siegfried Greif vom Institut für wirtschaftspsychologische Forschung und Beratung, Osnabrück sowie dem Businessnetzwerk XING, als „Top Business-Coach mit...
Cotur · 25. September 2019
Am 15.11.2016 und am 16.11.2016 findet die große Eröffnungsfeier für das neue Büro Bad Mergentheim statt. Sein Sie neugierig und erfahren vieles neue Rund um Themen wie gesunde Führung, Veränderungen in der Unternehmenskultur, neue moderne Coachingformate, Trends in der Vertriebsentwicklung und vieles mehr... ... hier geht es direkt zur Anmeldung.

... in Führung · 04. September 2019
Den Unternehmen im Mittelstand stehen elementare Veränderungen ins Haus. Das bedeutet Unternehmensentwicklung, Personalentwicklung und Führungskräfteentwicklung stehen genauso vor generellen Veränderungen. Für eine zukunftsfähige und nachhaltige Personalarbeit, genügt es nicht mehr einfach nur die klassischen Formate leicht anzupassen. Die Personalarbeit steht vor ihrer fundamentalsten Veränderung. Die neuen Megatrends wie Algorithmisierung, Verwertung des Bewusstseins, Gestaltung,...
Vertrieb · 05. August 2019
In vielen Vertriebstrainings sind die modernen Erkenntnisse über das menschliche Lernen leider immer noch nicht eingeflossen. Somit werden nicht die Lernerfolge erzielt, die möglich wären. Anders ausgedrückt, die Geschäftsleitungen, die Vertriebsleitungen und die Personalleitungen verschwenden Geld, Zeit und Motivation. Warum tun Sie das? Sie möchten das ändern? Dann müssen Sie sich nun 15 Minuten Zeit nehmen, um diesen BLOG-Artikel zu lesen und weitere 60 Minuten um über das...

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